为深化产教融合、校企协同育人，落地订单培养、工学交替育人模式，精准对接轨道交通行业人才需求，拓宽学生实习就业渠道，9月10日至11日， 轨道交通学院依托学校驻新都高新技术产业园“立园满园”工作站的前期协调与沟通，顺利开展两场校企交流宣讲活动。学院领导班子全员参会，2027届毕业生参与活动。

       活动特邀成都君诚轨道交通设备有限公司、成都凯泉铁路配件有限责任公司两家园区重点企业代表入校宣讲。学院领导班子对企业嘉宾的到来表示欢迎，感谢企业长期助力学院人才培养，明确本次活动旨在深化校企双向对接，搭建“立园满园、订单培养、工学交替”协同育人体系，帮助学生明晰职业定位、夯实就业基础。

       活动中，企业代表依次介绍企业发展历程、核心业务及行业发展态势，详细解读行业人才缺口、岗位能力标准与职业晋升路径。学院领导班子详细解读订单培养、工学交替的育人优势，介绍合作岗位薪资待遇、实训保障及就业扶持政策。

       答疑环节中，企业代表与学院领导班子联动答疑，针对学生关注的订单选拔、企业实训、实习就业、职业规划等热点问题逐一细致解答，有效化解学生职业发展困惑。

       活动后，校企双方围绕产教融合落地举措深入研讨，重点就订单班定向培育、工学交替实训安排、园区实景育人、岗位实践教学及学生就业输送等内容交流磋商，达成深度合作共识。

       据了解，两家企业与学院育人模式高度契合。学院依托园区资源，以订单式定向培养精准匹配企业用工需求，实现人才定向培育、定向输送；以工学交替实训推动学生走进企业实景岗位，坚持以学促干、以干践学，让学生在实操实训中巩固专业理论、锤炼岗位技能，积累一线工作经验，打通学业与就业衔接壁垒。

       下一步，轨道交通学院将持续立足“立园满园”建设，深化“园区+院校+企业”协同育人机制，做实订单培养、工学交替核心育人模式，整合校企优质资源，优化人才培养方案，推动产教融合工作落地见效，全力保障学生高质量实习、高质量就业，为区域轨道交通产业发展输送高素质技术技能人才。